-
1 leadership traits theory
теория лидерских черт; теория, основывающаяся на том, что лидеры имеют некий набор устойчивых качеств.* * *теория лидерских черт; теория, основывающаяся на том, что лидеры имеют некий набор устойчивых качеств.теория лидерских черт; теория, предлагающая интерпретацию феномена лидерства, согласно которой лидеры обладают уникальным набором качеств, отличающих их от индивидов массы.Англо-русский словарь по социологии > leadership traits theory
-
2 traits theory
Психология: теория черт (Leadership) -
3 theory, leadership traits
теория лидерских черт; теория, предлагающая интерпретацию феномена лидерства, согласно которой лидеры обладают уникальным набором качеств, отличающих их от индивидов массы.Англо-русский словарь по социологии > theory, leadership traits
-
4 theory
n1. теория; логическое обобщение эмпирического опыта и общественной практики;2. совокупность постулатов в определенной сфере познания, образующих науку;3. совокупность научных положений, принципов интерпретации каких-либо явлений или фактов.* * *сущ.1) теория; логическое обобщение эмпирического опыта и общественной практики;2) совокупность постулатов в определенной сфере познания, образующих науку;3) совокупность научных положений, принципов интерпретации каких-либо явлений или фактов. -
5 trait theory
соц., упр. теория качеств [черт\] (предполагает, что лидера от обычного человека отличает наличие определенных врожденный качеств, таких как ум, упорство, амбициозность и т. д.; путем обучения можно приобрести дополнительные умения (skills) руководителя, но врожденные черты (traits) не поддаются изменению)Syn:See:
См. также в других словарях:
Theory m — – A Theory of Leadership Management = Theory M X Y The Theory M style of leadership is one that recognizes that it is necessary to employ a variety of tactics for varying management situations. This type manager / leader is confident in his… … Wikipedia
Leadership — Leader redirects here. For other uses, see Leader (disambiguation). For other uses, see Leadership (disambiguation). Psychology … Wikipedia
Theory of multiple intelligences — Human intelligence Abilities and Traits Abstract thought Communication · Creativity Emotional Intelligence Kn … Wikipedia
leadership theories — In industrial and organizational psychology, various theories that have been put forward to explain the successful or unsuccessful performance of leaders. Such theories tend to fall into three main categories: • Trait theories of leadership focus … Big dictionary of business and management
Anti-leadership — is a term used in the Ideal leadership model to describe an excess or deficiency of leadership capital elements.Leadership Capital is one aspect of the Ideal Leadership model, which is defined as the six competencies that constitute the leader s… … Wikipedia
Cross-cultural leadership — Cross cultural psychology attempts to understand how individuals of different cultures interact with each other (Abbe, Gulick, Herman, 2007). Along these lines, cross cultural leadership has developed as a way to understand leaders who work in… … Wikipedia
Narcissistic leadership — is a common form of leadership. The narcissism may be healthy or destructive although there is a continuum between the two. To critics, narcissistic leadership(preferably destructive) is driven by unyielding arrogance, self absorption, and a… … Wikipedia
Media naturalness theory — was developed by Ned Kock. This theory is sometimes referred to as the psychobiological model[1], or compensatory adaptation theory[2]. It has been used to understand human behavior toward technology in various contexts, such as: education[3],… … Wikipedia
Terror management theory — (TMT) is a developing area of study within the academic study of psychology. It looks at what researchers claim to be the implicit emotional reactions of people when confronted with the psychological terror of knowing we will eventually die (it… … Wikipedia
Reversal Theory — Introduction Reversal Theory [http://www.reversaltheory.org Reversal Theory Website] is a general psychological theory of personality, motivation and emotion in the field of psychology. It was first formulated by British psychologist Michael J.… … Wikipedia
Progressive utilization theory — or PROUT is a socio economic theory developed in 1959 by Indian philosopher and spiritual leader Prabhat Rainjan Sarkar (1921 1990), as an alternative global economic model based on his neo humanist spiritual philosophies, and which he claimed… … Wikipedia
